Unge fritages for am-bidrag fra 2026

Nye regler betyder, at unge under 18 år slipper for am-bidrag. Det kræver, at virksomheder opdaterer lønsystemer og sikrer korrekt indberetning fra årsskiftet.

Foto: 123rf.com

Fra 1. januar 2026 bliver unge under 18 år fritaget for at betale arbejdsmarkedsbidrag (am-bidrag). Ændringen får betydning for virksomheder, der har unge ansatte, herunder i service- og frisørbranchen.

Fritagelsen gælder frem til udgangen af det år, hvor medarbejderen fylder 17 år. Det betyder, at arbejdsgivere ikke længere skal beregne eller indberette am-bidrag for denne gruppe.

De nye regler stiller krav til virksomheders lønadministration. Lønsystemer og indberetninger skal være korrekt opdateret, så fritagelsen håndteres rigtigt fra starten af 2026.

Virksomheder, der bruger lønbureau eller digitale lønsystemer, vil ofte opleve, at ændringen håndteres automatisk. Det anbefales dog at sikre, at systemerne er opdateret for at undgå fejl i indberetningen.

Ifølge SMVdanmark er det vigtigt, at virksomheder får gennemgået deres setup og tager kontakt til leverandør eller Skattestyrelsen, hvis der er tvivl om håndteringen.

Kilde:
https://smvdanmark.dk/seneste-nyt/nyheder/drift-og-%C3%B8konomi/unge-fritages-for-betaling-af-am-bidrag-fra-2026-det-betyder-det-for-dig-som-arbejdsgiver

Frisørland Hair and Body Care

Sponseret

Smukke nuancer. Fantastisk glans. Uendelige muligheder.

ZENZ

Sponseret

Cool Colours til Intercoiffure i Paris

Relateret indhold

22.10.2026hair.dk

Konkurserne stiger: Detailhandlen mærker fortsat presset

21.10.2026hair.dk

Finanslovsforslag kan presse små virksomheders likviditet

19.10.2026hair.dk

Fire ud af ti små virksomheder overvejer at skifte bank

14.10.2026hair.dk

E-fakturering bliver ny standard for danske virksomheder

13.10.2026hair.dk

Nye regler strammer grøn markedsføring i beautybranchen

12.10.2026hair.dk

E-fakturering bliver ny standard for virksomheder

09.10.2026hair.dk

Nye regler strammer kravene til grøn beauty-markedsføring

07.10.2026hair.dk

Barselsregler rammer selvstændige i frisør- og beautybranchen

Jobmarked

Se alle

ZENZ

ZENZ Køge søger frisører på del- eller fuldtid

Drømmer du om at arbejde i branchens sundeste og mest kreative salonmiljø?

Område

Sjælland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

PARK Styling

PARK By Salon M
 i Skærbæk søger frisør

Vi søger en frisør til vores gode team!

Område

Syddanmark

Ansøgningsfrist

29.09.2026

ZENZ

ER DU VORES NYE SALONMANAGER

ZENZ vokser og vi søger løbende frisører, der trives med god service, udvikling og faglighed, og som gerne vil udvikle sine lederkompetencer.

Område

Sjælland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

ZENZ

ZENZ Lyngby søger frisører på del- eller fuldtid

Drømmer du om at arbejde i branchens sundeste og mest kreative salonmiljø?

Område

Sjælland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

PARK Styling

Nyuddannet frisør? Klar til dit næste skridt i Hellerup?

PARK By Soul of HAIR i Hellerup har en plads på holdet.

Område

Hovedstaden

Ansøgningsfrist

07.05.2026

PARK Styling

PARK By Frisør Mirage i Hørning søger frisør!

Vi søger en frisør til vores gode team og helt nye flotte salon.

Område

Midtjylland

Ansøgningsfrist

29.12.2027

ZENZ

ZENZ søger frisører på deltid eller fuldtid på Sjælland!

Drømmer du om at arbejde i branchens sundeste og mest kreative salonmiljø?

Område

Sjælland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

ZENZ

ZENZ Holbæk søger frisører på del- eller fuldtid

Drømmer du om at arbejde i branchens sundeste og mest kreative salonmiljø?

Område

Sjælland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

ZENZ

ZENZ Frederiksberg Centret søger frisører på del- eller fuldtid

Drømmer du om at arbejde i branchens sundeste og mest kreative salonmiljø?

Område

Hovedstaden

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

ZENZ

ZENZ Islands Brygge søger frisører på del- eller fuldtid

Drømmer du om at arbejde i branchens sundeste og mest kreative salonmiljø?

Område

Hovedstaden

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Events

Se alle

Udgiver

Horisont Gruppen a/s

Strandlodsvej 44

2300 København S

Telefon: 53506060

www.horisontgruppen.dk

Copyright 2023