Nye regler for fritidsjob giver flere unge i arbejde
Nye regler gør det lettere at ansætte unge i fritidsjob. For saloner og virksomheder åbner det for flere opgaver, større fleksibilitet og bedre adgang til arbejdskraft.
Foto: 123rf.com
Fra 1. januar er reglerne for fritidsjob blevet lempet, hvilket giver virksomheder bedre muligheder for at ansætte unge. Ændringerne betyder blandt andet, at unge nu kan arbejde tættere på maskiner – så længe arbejdet foregår sikkert og forsvarligt.
Det gælder eksempelvis opgaver som rengøring og oprydning i nærheden af udstyr, hvor maskinerne er slukkede, afskærmede eller sikrede på anden vis. Samtidig lægges der større vægt på virksomhedens ansvar for instruktion og opsyn.
De nye regler giver mere fleksibilitet i hverdagen. Unge over 15 år, der har afsluttet grundskolen, kan nu arbejde tidligere om morgenen og senere om aftenen. Det kan gøre det lettere for virksomheder at dække vagter uden for normal åbningstid.
Derudover kan unge i højere grad arbejde med mindre, ufarlige maskiner. Det udvider mulighederne for at inddrage fritidsjobbere i flere typer opgaver i både service- og detailbranchen.
Hos SMVdanmark ser man de nye regler som et vigtigt skridt mod et mere moderne arbejdsmarked.
"Det er glædeligt, at regeringen og Folketingets partier har lyttet til os og taget initiativ til at lempe reglerne. Fritidsjob er ikke kun en måde for unge at tjene deres egne penge på – det er også en vej ind i arbejdslivet," siger direktør i SMVdanmark, Jesper Beinov.
Kilde:
SMVdanmark
