Har du styr på forårets ferieplanlægning

Forårets helligdage nærmer sig. Hvis du overvejer at varsle ferie i salonen i løbet af foråret eller acceptere en medarbejders ferieønsker i samme periode, skal du huske, at medarbejderen har ret til tre ugers hovedferie i sammenhæng, lyder det fra Dansk Erhverv.

Foto: 123rf.com

Husk at al ferie er betalt ferie, hvis man ser bort fra helt nye medarbejdere på arbejdsmarkedet. Fordi al ferie er betalt ferie, skal ferien være optjent, når den afholdes. Du kan godt varsle ferien, selvom den ikke er optjent endnu, hvis ferien forventes optjent, før den skal holdes. Ferie kan først holdes måneden efter, at den er optjent. Du skal derfor være opmærksomme på, om medarbejderen kan nå at optjene nok betalte feriedage, hvis medarbejderen beder om ferie, eller du ønsker at varsle ferie. 

Hvis der ikke er optjent nok betalte feriedage på afholdelsestidspunktet, er der mulighed for at indgå en aftale om betalt ferie på forskud. 

Tre ugers sammenhængende sommerferie 

Alle medarbejdere har ret til at holde tre ugers (15 dages) hovedferie i sammenhæng i hovedferieperioden fra den 1. maj – 30. september. 

Du kan kun varsle afholdelse af hovedferie, hvis de tre uger er optjent på afholdelsestidspunktet. Hvis det ikke er tilfældet, kan du ikke gennemføre en varsling. Afholdelse af tre ugers hovedferie i september kan under alle omstændigheder kun ske efter aftale med medarbejderen. 

Vær opmærksom på, at der først er opsparet 25 feriedage med udgangen af august måned. Hvis du ønsker at varsle hovedferie i juli måned, ”mangler” medarbejderen at optjene 4,16 feriedage, der først optjenes med udgangen af juli måned (2,08 dage) og udgangen af august måned (2,08 dage). Du skal derfor allerede nu være opmærksomme på, hvor mange feriedage du accepterer eller varsler til afholdelse i løbet af foråret. 

Hvornår skal ferien varsles? 

Hvis du ikke kan blive enige med medarbejderen om feriens placering, kan du varsle feriens placering. Hovedferie skal varsles med mindst tre måneders varsel, og restferie med mindst en måneds varsel. 

Worldline

Sponseret

Kan en frisør fra Fyn tjene 7.000 kr. på en time?

Relateret indhold

13.05.2025hair.dk

SMVdanmark: Historisk løft til erhvervsuddannelserne sikrer flere faglærte

12.05.2025Just Add People

Sponseret

TJEKLISTE: Branding for frisører 🔥

12.05.2025hair.dk

Nu kan iværksættere få mere hjælp til at beskytte deres ideer

08.05.2025hair.dk

Hjælp til ildsjælene i landdistrikterne

07.05.2025BIOSTHETIQUE A/S

Sponseret

Bæredygtighed er mere end blot et ord for La Biosthetique

07.05.2025hair.dk

Mere fart på europæisk økonomi

05.05.2025hair.dk

Farvel til 1.000-kronesedlen

02.05.2025hair.dk

Støt medarbejdere med psykiske problemer

Events

Se alle

Udgiver

Horisont Gruppen a/s

Strandlodsvej 44

2300 København S

Telefon: 53506060

www.horisontgruppen.dk

Copyright 2023